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Métiers Hôtel Resto
Chef gérant
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Au menu : cuisine, gestion, relation commerciale

Ce poste requiert des qualités de gérant et de chef de cuisine.
Les restaurants d’entreprise de petite taille recherchent souvent ce type de profil.

ACTIVITÉS PRINCIPALES
  • Production et distribution culinaire (fabrication des plats, adaptation des fiches techniques)
  • Application et contrôle de l’application des normes d’hygiène et de sécurité
  • Animation d’équipe
  • Développement commercial/relation clientèle
  • Gestion de l’établissement
COMPÉTENCES PRINCIPALES
  • Ajuster la planification des activités
  • Analyser et contrôler en permanence, en direct ou par délégation, la conformité des activités aux normes (hygiène, sécurité, HACCP)
  • Analyser le niveau de satisfaction de la clientèle
  • Définir et élaborer les procédures et modes opératoires, en fonction des normes professionnelles
  • Garantir le professionnalisme des équipes

Ce métier est ouvert aussi bien aux hommes qu'aux femmes.

Rémunération

De 1 800 € brut à 2 600 € brut, selon le type d’entreprise dans lequel le métier est exercé et selon la convention collective applicable.

QUELLE FORMATION ?

Vous avez le choix entre plusieurs types de formations pour ce métier.

Avec ou sans formation ce métier est accessible via un contrat de professionnalisation (voir les avantages pour votre employeur).

Vous pouvez aussi faire une VAE, une formation à l’école ou une formation école entreprise.

changer de métier

Le chef gérant peut exercer son métier dans un contexte différent : le domaine de la santé ou le secteur scolaire. Il peut devenir exploitant de restauration traditionnelle.

Chef gérant
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Directeur de restaurant (H/F) - Nouméa
Paris (75) - Île-de-France
2019-11-19
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Manager de restaurant PARIS (F/H)
Paris (75) - Île-de-France
2019-11-19
En tant que Manager de restaurant, vous serez amené.e à : * Etre la/le responsable de la qualité et de la performance générale du restaurant * Après analyse et choix des objectifs, élaborer des plans d'actions adéquats pour développer le chiffre d'affaires et optimiser la gestion des coûts (marge, RH, frais opérationnels) * Fixer des objectifs évolutifs aux membres de votre équipe et assurer le suivi de chacun.e (formation initiale, entretiens d'évaluation) * Assurer quotidiennement un suivi administratif lié aux ressources humaines et à la gestion de votre restaurant. * Participer au bon déroulement du service en salle, notamment en prenant part au rushs du midi (60% de votre temps est opérationnel)
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Adjoint de direction (H/F) en restaurant
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Au sein d'un restaurant, managé par le directeur, votre mission est de régaler vos clients et vos collaborateurs ! Patron fluncheur en devenir, vous garantissez une prestation de restaurateur irréprochable sur les services que vous animez en toute autonomie (accueil client, qualité de la prestation, management de l'équipe...). Avec audace et en lien avec votre équipe, vous mettez tout en oeuvre pour que chaque client se régale et passe un bon moment chez flunch. Vous participez au développement des ventes, et plus généralement du commerce du restaurant, et contribuez activement à la réalisation des résultats du restaurant. Avec exemplarité et bienveillance, vous impulsez une énergie positive à l'équipe que vous managez (30 personnes en moyenne) et développez. Vous souhaitez vivre un job sans routine ? Vous souhaitez rejoindre une équipe et évoluer dans une ambiance familiale ? Alors devenez fluncheur et intégrez notre parcours de formation au sein du fcampus.
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